【11/23は勤労感謝の日】47都道府県みんなの年収ランキング公開！

北海道の平均年収ランキングは、第18位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上800万円未満の回答も比較的多く、全国平均を上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が最も多いものの、他の都道府県が約4割～半数程度いるのに対し、北海道は3割程度である点が特徴です。

青森県の平均年収ランキングは、第42位でした。
ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、600万円未満の回答が約8割を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、次に「パートタイマー」という回答が多い点が特徴です。

岩手県の平均年収ランキングは、兵庫県・福岡県と同率で第19位でしでした。
400万円未満という回答が半数を占めましたが、1,200万円以上2,000万円未満の高額回答もあり、全国平均に近い数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が3割以上で最も多く、「パートタイマー」という回答も比較的多い点が特徴です。

宮城県の平均年収ランキングは、第24位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上800万円未満の回答も比較的多く、全国平均に近い数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、「パートタイマー」や「自営/フリーランス」が比較的多い点が特徴です。

秋田県の平均年収ランキングは、第41位でした。
2,000万円以上という高額回答があったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、800万円以上2,000万円未満の回答が全くなく、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約半数で最も多く、年収2,000万円以上という回答があるものの「経営者/役員」が全くいない点が特徴です。

山形県の平均年収ランキングは、第43位でした。
200万円未満という回答がなかったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満でちょうど6割を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、「公務員」や「経営者/役員」という回答がほとんどなかった点が特徴です。

福島県の平均年収ランキングは、第37位でした。
1,200万円以上1,500万円未満という回答がわずかにあったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で4割以上を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が半数以上で最も多く、「契約社員」や「パートタイマー」「自営/フリーランス」という回答が比較的多い点が特徴です。

茨城県の平均年収ランキングは、奈良県と同率で第13位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、200万円未満の回答が少なく、400万円以上1,000万円未満の回答が約半数を占めたため、全国平均を上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、比較的「契約社員」や「パートタイマー」「自営/フリーランス」の割合が高い点が特徴です。

栃木県の平均年収ランキングは、第9位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、他の都道府県に比べて600万円以上800万円未満の回答数が多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」がちょうど4割で最も多いものの、「パートタイマ―」も1割以上で、他の都道府県よりも割合が高い点が特徴です。

群馬県の平均年収ランキングは、広島県と同率で第11位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、600万円以上800万円未満の回答も比較的多く、全国平均を上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、他の都道府県よりも「パートタイマー」の割合が高い点が特徴です。

埼玉県の平均年収ランキングは、第2位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、他の都道府県に比べて600万円以上1,000万円未満の回答数が多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約6割でずば抜けて多く、「経営者/役員」全くいなかった点が特徴です。

千葉県の平均年収ランキングは、第4位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、他の都道府県に比べて600万円以上800万円未満の回答数が多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が半数以上で最も多く、他の上位の都道府県よりも「派遣社員」や「パートタイマ―」の割合が高い点が特徴です。

東京都の平均年収ランキングは、第1位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、600万円以上という回答が都全体の約39％を占め、他の都道府県に比べて多かったことによる結果です。
就業形態を見ると、今回の調査ではちょうど半数が「正社員」で最も多く、他の上位の都道府県に比べて「経営者/役員」や「自営/フリーランス」が少ない点が特徴です。

神奈川県の平均年収ランキングは、第3位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、他の都道府県に比べて600万円以上1,000万円未満の回答数が多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、他の上位の都道府県よりも「契約社員」や「パートタイマ―」の割合が高い点が特徴です。

新潟県の平均年収ランキングは、第15位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、2,000万円以上の回答が複数あり、全国平均を上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」がちょうど半数で最も多く、他の都道府県に比べて「パートタイマー」の割合が高い点が特徴です。

富山県の平均年収ランキングは、第23位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上1,000万円未満の回答も比較的多く、1,000万円以上という回答が全くなかったため、全国平均に近い数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約6割で、全都道府県で最も多かった点が特徴です。

石川県の平均年収ランキングは、宮崎県・愛媛県と同率で第33位でした。
ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、600万円未満の回答が4分の3を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が半数以上で最も多く、「契約社員」や「派遣社員」という回答がほとんどなかった点が特徴です。

福井県の平均年収ランキングは、第30位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満で、400万円未満の回答も多く、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約半数で最も多く、「パートタイマー」や「アルバイト」も比較的多い点が特徴です。

山梨県の平均年収ランキングは、第36位でした。
1,000万以上の回答もわずかにあったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、400万円未満の回答が半数以上を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が3割以上で最も多く、「パートタイマー」や「自営/フリーランス」という回答が1割以上で比較的多い点が特徴です。

長野県の平均年収ランキングは、第8位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、他の都道府県に比べて600万円以上800万円未満の回答数が多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多く、他の上位の都道府県よりも「公務員」の割合が高い点が特徴です。

岐阜県の平均年収ランキングは、第31位でした。
400万円以上800万円未満の回答も多かったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、1,000万円以上の回答が全くなく、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約半数で最も多く、「パートタイマー」が比較的多い点が特徴です。

静岡県の平均年収ランキングは、第28位でした。
400万円以上600万円未満の回答も多かったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多いものの、「パートタイマー」や「自営/フリーランス」「主婦」など会社員以外が全体の半数以上である点が特徴です。

愛知県の平均年収ランキングは、第5位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、600万円以上800万円未満という回答も同じくらい多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多いものの、「パートタイマ―」も1割以上で、他の都道府県よりも割合が高い点が特徴です。

三重県の平均年収ランキングは、第16位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満で、全国平均を上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、「経営者/役員」や「契約社員」「派遣社員」という回答がほとんどなかった点が特徴です。

滋賀県の平均年収ランキングは、第6位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、他の都道府県に比べて600万円以上800万円未満の回答数が多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が半数以上で最も多く、「パートタイマ―」も1割以上で他の都道府県よりも割合が高い点、「公務員」や「経営者/役員」、「派遣社員」という回答がほとんどなかった点が特徴です。

京都府の平均年収ランキングは、第17位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上600万円未満と800万円以上1,000万円未満の回答も比較的多く、全国平均を上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、「経営者/役員」や「契約社員」「派遣社員」という回答がほとんどなかった点が特徴です。

大阪府の平均年収ランキングは、第7位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満でしたが、他の都道府県に比べて600万円以上1,000万円未満の回答数が多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」がちょうど4割で最も多く、他の上位の都道府県よりも「パートタイマー」や「自営/フリーランス」の割合が高い点が特徴です。

兵庫県の平均年収ランキングは、岩手県・福岡県と同率で第19位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上600万円未満の回答も比較的多く、全国平均に近い数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約半数で最も多く、「経営者/役員」という回答が全くなかった点が特徴です。

奈良県の平均年収ランキングは、茨城県と同率で第13位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、200万円未満の回答が少なく、400万円以上1,000万円未満の回答が比較的多かったため、全国平均を上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多く、比較的「契約社員」や「パートタイマー」「自営/フリーランス」の割合が高い点が特徴です。

和歌山県の平均年収ランキングは、第22位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上600万円未満の回答も比較的多く、全国平均に近い数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、「経営者/役員」という回答が全くなかった点が特徴です。

鳥取県の平均年収ランキングは、第29位でした。
400万円以上800万円未満の回答も多かったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、1,000万円以上の回答が全くなく、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が最も多いものの、他の都道府県が約4割～半数程度いるのに対し鳥取県はほぼ3割である点が特徴です。

島根県の平均年収ランキングは、第44位でした。
ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、400万円未満の回答が6割以上を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多く、次に「パートタイマー」と「自営/フリーランス」が1割以上で比較的多い点が特徴です。

岡山県の平均年収ランキングは、第25位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上800万円未満の回答も比較的多く、全国平均に近い数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多く、「経営者/役員」という回答が全くなかった点が特徴です。

広島県の平均年収ランキングは、群馬県と同率で第11位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上600万円未満でしたが、600万円以上800万円未満の回答も比較的多く、全国平均を上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が半数以上で最も多く、「契約社員」や「派遣社員」「自営/フリーランス」の割合が3％以下と他の都道府県よりも低い点が特徴です。

山口県の平均年収ランキングは、第32位でした。
ボリュームゾーンが400万円以上600万円未満で、600万円未満の回答が9割近くを占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、「パートタイマー」が比較的多い点が特徴です。

徳島県の平均年収ランキングは、第10位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、600万円以上800万円未満の回答も比較的多く、全国平均を大きく上回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多く、他の上位の都道府県よりも「公務員」の割合が高い点が特徴です。

香川県の平均年収ランキングは、第27位でした。
ボリュームゾーンは400万円以上600万円未満で、400万円未満の回答も多く、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が半数以上で最も多く、「公務員」や「経営者/役員」という回答が全くなかった点が特徴です。

愛媛県の平均年収ランキングは、石川県・宮崎県と同率で第33位でした。
400万円以上800万円未満の回答も多かったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、1,000万円以上の回答が全くなく、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約半数で最も多く、「自営/フリーランス」が比較的多い点が特徴です。

高知県の平均年収ランキングは、第46位でした。
ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、400万円未満の回答が6割以上を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が最も多いものの、他の都道府県が約4割～半数程度いるのに対し高知県はちょうど3割で、全都道府県で最も低い割合である点が特徴です。

福岡県の平均年収ランキングは、岩手県・兵庫県と同率で第19位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上800万円未満の回答も比較的多く、全国平均に近い数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多く、「公務員」や「契約社員」「派遣社員」「パートタイマー」「アルバイト」「自営/フリーランス」が約6～7％とほぼ同数の回答だった点が特徴です。

佐賀県の平均年収ランキングは、第38位でした。
1,200万円以上1,500万円未満という回答がわずかにあったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で4割以上を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が3割以上で最も多く、次に「パートタイマー」が2割近くで他の都道府県より比較的多い点が特徴です。

長崎県の平均年収ランキングは、第40位でした。
ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、400万円未満の回答が約半数かつ800万円以上の回答が全くなかったため、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多く、次に「公務員」と「パートタイマー」が同数でそれぞれ約1割である点が特徴です。

熊本県の平均年収ランキングは、第26位でした。
ボリュームゾーンは200万円以上400万円未満でしたが、400万円以上800万円未満の回答も多く、全国平均に近い数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が約4割で最も多く、「公務員」も1割以上で他の都道府県よりも多い点が特徴です。

大分県の平均年収ランキングは、第47位でした。
ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、600万円未満の回答が約9割を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、「経営者/役員」という回答が全くなかった点が特徴です。

宮崎県の平均年収ランキングは、石川県・愛媛県と同率で第33位でした。
ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で、600万円未満の回答が4分の3を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が3割以上で最も多く、「契約社員」や「パートタイマー」という回答が比較的多い点が特徴です。

鹿児島県の平均年収ランキングは、第39位でした。
ボリュームゾーンが200万円以上600万円未満であるものの、800万円以上の回答が全くなく、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、「経営者/役員」や「派遣社員」という回答がほとんどなかった点が特徴です。

沖縄県の平均年収ランキングは、第45位でした。
1,500万円以上2,000万円未満という回答がわずかにあったものの、ボリュームゾーンが200万円以上400万円未満で約半数を占め、全国平均を下回る数値となりました。
就業形態を見ると、今回の調査では「正社員」が4割以上で最も多く、次に「契約社員」と「パートタイマー」が1割以上で比較的多い点が特徴です。